Sector Pay
Vergütung pro geflogenem Sektor statt pro Stunde — das Modell der meisten europäischen Low-Cost-Carrier über einem kleinen Grundgehalt.
Definition
Sector Pay ist ein fester Betrag für jeden Sektor, den du operierst, unabhängig von seiner Dauer. Es ist die Low-Cost-Alternative zur stündlichen Flugvergütung: ein kleines Grundgehalt plus ein Betrag pro Flug, oft mit Provision auf den Bordverkauf daneben. Deadhead-Sektoren und annullierte Flüge werden je nach Vertrag niedriger oder gar nicht bezahlt.
Was es für dich bedeutet
Unter Sector Pay bringt ein Tag mit sechs kurzen Hüpfern mehr als ein Tag mit zwei langen Sektoren, dein Einkommen folgt also der Zahl der Flüge, nicht den Stunden fern von zu Hause. Winterdienstpläne mit weniger Flügen schlagen sich direkt in der Abrechnung nieder, und ein Standby-Monat, in dem nie jemand anruft, kann schmerzhaft dünn ausfallen.
In der Praxis
Ryanair zahlt rund EUR 12–18 pro Sektor auf ein Grundgehalt von EUR 1,200–1,700; wer in einem starken Sommermonat 90 Sektoren fliegt, sieht eine deutlich andere Abrechnung als jemand mit 55 im Februar.
Weiterlesen
Verwandte Begriffe
4 Begriffe- SektorFlugbetriebEin Flug von Start bis Landung. Ein Diensttag wird in Sektoren gezählt, und Low-Cost-Vergütung gibt es oft pro Sektor.
- FlugstundenvergütungGehalt & LeistungenDer variable Teil des Crew-Gehalts, berechnet pro tatsächlich geflogener Block- oder Flugstunde; darum zahlen Langstreckenmonate mehr.
- GrundgehaltGehalt & LeistungenDer feste Monatsbetrag, gezahlt unabhängig von den geflogenen Stunden; nur ein Teil des Crew-Gehalts und bei US-Carriern kaum vorhanden.
- ÜberstundenGehalt & LeistungenZusatzvergütung für Flugstunden über der vertraglichen Garantie — immer gedeckelt durch die gesetzlichen Flugzeitbegrenzungen.