
TAP Air Portugal 객실승무원
리스본에서 브라질, 아프리카, 북미로 — 사랑받는 라이프스타일, 소박한 포르투갈 급여.
신입 · 월
$1,200–1,700
신입 급여 59개 항공사 중 44위
시니어 · 월
$2,400–3,600
+107% 시니어까지 상승
비과세
— 아니요
미제공
승무원 평점
6.4 / 10
승무원 평점 59개 중 45위
개요
TAP 포르투갈항공은 리스본 허브에서 항공업계에서 가장 낭만적인 노선도 중 하나를 비행합니다: 어느 유럽 항공사보다 많은 브라질 목적지, 포르투갈어권 아프리카의 깊은 네트워크, 그리고 A330-900neo가 이끄는 에어버스 기단의 북미·유럽 간선 노선. 객실 승무원(CAB)은 압도적으로 리스본에 베이스를 두고 포르투에 소규모 운항이 있으며, 승무원 커뮤니티는 결속력이 강하고 자부심이 높으며 객실 승무원 노조 SNPVAC를 통해 강하게 조직화되어 있습니다.
급여는 솔직히 약점입니다. 포르투갈의 임금 수준은 북유럽보다 훨씬 낮으며, 비행 수당과 일당 포함 월 약 1,100~1,500유로의 주니어 CAB 실수령액은 국가 구제 구조조정 이후의 임금 회복 협약 뒤에도 이를 반영합니다. 장거리 로테이션 — 특히 브라질과 아프리카 — 의 일당이 매달을 재정적으로 버티게 하며, 대륙간 패턴의 선임 승무원과 셰프 드 카비네는 살 만하지만 결코 호화롭지 않은 2,200~3,300유로를 법니다. 균형추는 리스본 자체입니다: 저렴하고 햇살 좋은 베이스 도시이지만, 관광 시대의 임대료 상승이 그 이점을 잠식했습니다.
항공사의 소유권 이야기가 모든 것에 색을 입힙니다: 유럽 대형 그룹과의 민영화 협상으로 장기 기단·채용 계획이 유동적이며, 채용은 상시가 아니라 주기적 분출로 이루어지고 보통 유창한 포르투갈어와 영어가 필요합니다. 포르투갈어를 구사하는 승무원에게 TAP은 진정한 장거리 비행, 강력한 노조 보호, 라이프스타일 스케줄을 제공합니다. 최상위 급여를 좇는 이는 북쪽이나 걸프를 봅니다.
급여
주니어 CAB는 비행 수당 포함 월 약 1,100~1,500유로 실수령. 장거리 일당(브라질/아프리카 로테이션)은 필수적인 추가 수입이며, 선임 셰프 드 카비네는 SNPVAC 협상 체계에서 2,200~3,300유로에 도달.
금액은 공개 자료와 승무원 제보를 바탕으로 한 미국 달러 기준의 독자 추정치이며, 항공사의 공식 데이터가 아닙니다. 전체 항공사 비교 →
지원 자격
최소 연령
18
신장 / 리치
160 cm
학력
중등교육(12학년) 이상.
언어
유창한 포르투갈어와 영어 필수. 프랑스어와 스페인어는 네트워크에서 우대.
타투 규정
유니폼 착용 시 보이는 타투 불가. 가릴 수 있는 타투는 허용, 손·목·얼굴의 보이는 타투는 불허.
추가 조건
포르투갈 EU 취업 자격, 수영 능력, 건강 적합 증명서, 리스본에서 TAP 초기 훈련을 완료할 의사.
베이스와 숙소
Lisbon · 미제공
주거 지원 없음. 리스본은 역사적으로 저렴한 베이스였지만 관광 주도 임대료 인플레이션이 이제 주니어 승무원을 외곽 교외나 테주강 남안으로 밀어냅니다.
스케줄과 레이오버
스케줄 방식
유럽 당일 왕복과 다일 대륙간 로테이션을 섞은 노조 규정 스케줄. 월 약 9~11일 휴무이며 연차가 인기 있는 브라질·미국 트립 접근을 결정.
레이오버
브라질 도시, 북미, 아프리카 수도에서 24~48시간 장거리 레이오버. 브라질 네트워크는 TAP 승무원에게 유럽에서 가장 독특한 레이오버 지리를 제공.
급여 외 복지
- ★브라질, 아프리카, 북미 로테이션에 지급되는 장거리 일당
- ★TAP과 스타얼라이언스 파트너의 할인 직원 항공권
- ★스케줄, 호텔, 급여 체계에 대한 SNPVAC 노조 보호
- ★TAP 리스본 캠퍼스에서의 유급 초기 훈련
- ★포르투갈 공공 의료와 사회보장 적용
- ★내부 익명성이 낮은 결속력 강한 리스본 승무원 커뮤니티
지원 절차, 단계별로
- 01
공개 캠페인 기간 중 포르투갈어 이력서와 언어 정보로 온라인 지원.
- 02
이력서 심사와 온라인 적성·영어 테스트 통과.
- 03
리스본에서 역학과 이미지 평가가 있는 그룹 평가 참석.
- 04
포르투갈어와 영어로 패널 면접 완료.
- 05
항공 신체검사 통과 후 라인 비행 전 초기 안전·서비스 훈련 완료.
커리어 경로
승무원 평점
승무원들이 좋아하는 이유
- +진짜 레이오버가 있는 브라질 중심의 독특한 장거리 네트워크
- +SNPVAC를 통한 강력한 노조 대표
- +리스본 라이프스타일과 포르투갈의 삶의 질
- +스타얼라이언스 직원 항공권 범위
주의할 점
- −서유럽 풀서비스 항공사 중 가장 낮은 승무원 급여 축
- −민영화 불확실성이 기단과 채용 계획을 흐림
- −리스본 임대료가 승무원 급여보다 빠르게 상승
자주 묻는 질문
TAP 포르투갈항공 객실 승무원의 급여는 얼마인가요?
주니어 승무원은 비행 수당 포함 월 약 1,100~1,500유로 실수령(약 1,200~1,700달러)이며, 장거리 일당이 큰 몫을 합니다. 대륙간 패턴의 선임 승무원과 셰프 드 카비네는 2,200~3,300유로에 도달합니다 — 포르투갈에서는 살 만하지만 북유럽 기준으로는 낮습니다.
TAP은 지금 객실 승무원을 채용하나요?
TAP은 상시가 아닌 주기적 캠페인으로 채용하며, 채용 속도는 진행 중인 민영화 과정과 연계된 기단 결정에 달려 있습니다. 공고는 TAP 채용 페이지에 게시되며 보통 유창한 포르투갈어와 영어, EU 취업 자격이 필요합니다.
TAP 객실 승무원은 어디서 레이오버하나요?
TAP은 어느 유럽 항공사보다 많은 브라질 도시에 취항하므로 상파울루, 리우, 헤시피, 포르탈레자 등에서의 레이오버가 일상이며, 루안다, 마푸투, 뉴욕, 마이애미 등 24~48시간 장거리 체류도 있습니다.
채용 현황
민영화를 둘러싸고 기단 계획이 확정됨에 따라 간헐적 캠페인으로 채용. 공고는 TAP 채용 포털과 포르투갈 항공 학교를 통해 게시되며 보통 유창한 포르투갈어 필요.
다른 항공사와 비교
LX · Zurich
SWISS
승무원 평점
스위스 급여, 스위스 정밀함: 유럽에서 가장 높은 보수의 객실 승무원 직무 중 하나 — 취리히에서 살 여유가 있다면.
LH · Frankfurt
Lufthansa
승무원 평점
독일 플래그 캐리어: 강력한 노조 급여 체계, 체계적인 커리어, 프랑크푸르트와 뮌헨에서의 상시 채용.
AF · Paris CDG
Air France
승무원 평점
프랑스 플래그 캐리어의 서비스 문화, 강력한 노동 보호, 파리 중심에서의 장거리 비행.
